Notre IRFBB lance une nouvelle formation professionnelle en alternance à partir de la saison 2026-2027 avec le CFA FFBB : le Technicien Territorial de Basketball homologuée par l’OC Sport (Organisme de Certification de la branche du sport) ! C’est un diplôme de niveau 4 inscrit au RNCP permettant de devenir éducateur sportif axé entrainement et compétition. Il permet d’exercer contre rémunération (délivrance de la carte professionnelle).
Présentation de la formation
Le titulaire du TTBB a vocation à prendre en charge un groupe de joueurs, de jeunes à séniors, lors de rencontres territoriales :
- Une équipe jeune de niveau territorial
- Une équipe sénior de niveau territorial
- Des joueurs en recherche d’une évolution sportive
« territorial » = rencontres de niveau régional et inter-régional : U13 à U20 région, U15 Elite et Séniors PNF, PNM,NF3 et NM3.
A partir de la saison 2027-2028 le TTBB sera reconnu dans le statut de l’entraineur fédéral et régional.
Rythme de la formation : La formation comprend 457h de cours en organisme de formation (Ligue CVL à Saran) + 600h en structure. Le contrat d’apprentissage est un CDD sur la base d’un temps plein hebdomadaire de 35h. L’apprenti sera en formation en OF 2 jours par semaine (jeudi et vendredi) hors période de vacances scolaires. Lors des vacances scolaires, il aura une semaine sur 2 en formation en OF.
La formation débutera le jeudi 29 octobre 2026 et se terminera le 31 août 2027.
Contenu de la formation
Des cours théoriques et pratiques en Organisme de Formation (Ligue) + Plateforme e-learning de la FFBB.
3 Blocs de Compétences « 3 BC » à valider pour obtenir le diplôme
- BC1 : Concevoir et conduire, évaluer, en sécurité, des cycles de séances d’apprentissage dans une perspective de progression sportive en Basket-ball en fonction des publics visés
- BC2 : Accompagner une équipe de joueurs, en sécurité, dans le cadre de rencontres sportives en basketball
- BC3 : Se positionner et interagir en adéquation avec son environnement professionnel
Chaque stagiaire devra ainsi valider l’ensemble de la formation afin de pouvoir être évalué
Modalités d’évaluation
BC1 :
- Production d’un un dossier professionnel personnel
- Mise en situation professionnelle de conduite de séances
- Entretien
BC2 :
- Elaboration et présentation d’un portfolio, documents opérationnels et synthétiques permettant de valoriser son activité d’accompagnement d’une équipe de joueurs, en sécurité, dans le cadre de rencontres sportives
- Entretien
BC3 :
- Une présentation orale portant sur :
- les activités de promotion des activités sportives du club
- un bilan de stage et de projection sur son parcours personnel et professionnel
- Entretien
Prérequis
- Avoir 18 ans
- Certificat médical d’aptitude à la pratique ET à l’enseignement du Basket-ball daté de moins de 3 mois
- Pièce d’identité en cours de validité
- Avoir une structure d’accueil
- Etre en charge d’une équipe de compétition territoriale
- Justifier d’une expérience d’encadrement d’une équipe et/ou joueurs sur 3 saisons sportives*
- Etre titulaire d’un BF*
- Etre titulaire du PSC ou assimilé
*En l’absence des 2 prérequis ci-dessus, le candidat sera soumis à un test technique (cas pratique vidéo avec
préparation d’une situation pédagogique répondant au problème identifié)
Coût de la formation
Coût pédagogique de la formation : pris en charge en totalité par l’OPCO (AFDAS ou autres) sous réserve d’acceptation du dossier. (NPEC pas encore déterminé à ce jour « forfait d’amorçage » à 5621€ dans un 1er temps.)
Coût de l’apprenti(e) : Le salaire de l’apprenti(e) correspond selon son âge à un % du SMIC (Valeur au 01/01/2026)
A noter : % de rémunération apprenti majoré de 15 points si 3 conditions cumulées :
- Contrat conclu pour une durée inférieure ou égale à 12 mois
- Préparation d’un diplôme de même niveau
- Qualification en rapport direct (BPJEPS BB, BPJEPS MAPS, CDSSA, notamment (3 derniers chiffres du code diplôme)
Synthèse du coût global
- Coût pédagogique : 0 € (pris en charge par l’OPCO)
- Salaire : % du SMIC selon l’âge (+éventuellement 15% selon cas spécifique)
Aides à déduire du coût global :
- Une aide unique de l’Etat de 5000€ pour 12 mois OU 4166€ pour 10 mois
- Des charges sociales réduites
- Aide à la fonction tutorale possible via l’AFDAS (moins de 11 salariés) : 650€ (demande à faire au dépôt du dossier)
Le simulateur de l’AFDAS vous permettra de visualiser le reste à charge : https://www.afdas.com/rubrique-modele/calculalternance.html
Inscriptions et sélection
Attention : pièces obligatoires et lisibles (scan et non photo) à fournir sinon inscription ne pourra être prise en compte
L’épreuve de sélection (entretien) aura lieu le Lundi 14/09/26 ou Mercredi 16/09/2026 à l’Espace Basket à Saran (Ligue CVL de Basket – Allée Sadi Carnot) + date test technique si nécessaire
L’entretien de sélection a pour objectifs :
- d’évaluer la motivation
- d’analyser le projet professionnel
- de vérifier l’existence d’une structure support
- de situer le niveau de l’équipe entraînée
- d’apprécier le volume d’intervention en club
- d’identifier les perspectives d’emploi
Lors de l’entretien de sélection, le candidat devra :
- se présenter
- présenter son parcours professionnel et sa motivation pour la formation
- présenter ses attentes quant à la formation
- présenter son rôle au sein de la structure et l’accompagnement envisagé d’être mis en place (tuteur et organisation de la collaboration apprenant-tuteur)
- se situer avant la formation (questionnaire d’autopositionnement).
L’entretien sera éventuellement complété par un test technique.
Le résultat de la sélection sera communiqué le 30/09/2026
Documents utiles
Planning de formation (à venir)